Colloque de Prospective Ingénieurs et Techniciens de l'IN2P3

 

Démarche de prospective

Finalité :

En complément de l’exercice de prospective à dix ans en physique nucléaire et des hautes énergies, l’IN2P3 s’est engagé dans une réflexion sur l’évolution des métiers des ingénieurs et techniciens en vue de repérer, dans un environnement en forte évolution, les compétences stratégiques qu’il convient de maintenir et de développer au sein de l’institut.

En particulier, il est apparu crucial pour l’IN2P3 de disposer d’un potentiel d’ingénieurs et de techniciens permettant d’accompagner le développement systématique des organisations de projets dans des expériences de plus en plus complexes et de plus en plus longues.

Cette réflexion qui donnera lieu à un colloque, en juin 2007, fait largement appel à la connaissance des métiers des personnels qui travaillent dans les laboratoires de l’IN2P3. Elle permettra de jeter les bases des futurs besoins de l’institut en matière d’emploi. Menée en étroite concertation avec la direction des ressources humaines du CNRS, elle contribuera à l’élaboration du plan stratégique de l’établissement.

 

Organisation :

Comité de pilotage :
Pascal DARGENT, directeur adjoint technique ;
Nicolas RUBEL, directeur adjoint administratif par intérim;
Chef de projet :
Guy LAUVERGEON, chargé de mission auprès du directeur de l’institut ;
Coordination des groupes de travail, auprès du chef de projet :
Brigitte GURFINKIEL, chargée d’études emploi, métiers, compétences ;
Comité d’organisation

Méthode de travail :

Cette démarche prospective s’appuie sur la production de huit groupes de travail composés d’ingénieurs et de personnels techniques de l’institut sur la base de thèmes de réflexion communs.

Trois groupes ont axé leurs travaux sur la prospective métier dans le domaine des accélérateurs, trois autres groupes dans le domaine des détecteurs. Un groupe aborde le traitement des données et les activités de grille. Enfin un dernier groupe traite de l’administration et des fonctions supports aux projets.

Des groupes de travail supplémentaires transversaux ou thématiques seront mis en place en fonction des besoins.

Un point sur l’avancement des travaux sera établi à intervalles réguliers : trois à quatre réunions des groupes de travail avec le comité d’organisation auront lieu entre le mois de septembre 2006 et le mois de mai 2007.

Conclusions :

Les réflexions et propositions des groupes de travail ainsi qu’une première synthèse seront présentées et discutées lors du colloque qui aura lieu à La Londe les Maures les 26, 27 et 28 juin 2007.
Dans les trois mois suivant le colloque, un rapport final sera présenté à la direction de l’institut par le comité de pilotage. Après validation, ce rapport sera annexé au plan stratégique de l’IN2P3.